採用情報

人とつながり街と共にかがやく

横浜ビルシステムは、
新しい仲間を募集しています。

横浜ビルシステムって
こんな会社!

地域に密着した
誠実な姿勢で、
安心できる未来
目指す!

挑戦する人
全力で応援!
一緒に成長できる!

自分に
ぴったりの働き方で
バランスよく
働ける!

どの世代でも
活躍できる!
輝ける!

地元もっと
好きになる仕事

ここにあります!

正社員

多彩な個性を持つ仲間が、
各職種のプロフェッショナルとして活躍しています!

営業担当
(2022年入社)
G.Sさん

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事務担当
(2020年入社)
K.Hさん

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清掃担当
(2022年入社)
F.Kさん

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清掃担当 技能実習生
(2024年入社)
A.Sさん

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設備担当
(2018年入社)
F.Aさん

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警備担当
(2013年入社)
S.Mさん

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資格取得支援制度

キャリアアップをサポートする制度として、業務に関わる資格の取得支援を行っています。また、お客様の施設で発生したトラブルに対応できる知識と技術力を持ち、初動対応できる社員の育成を目的とした研修施設を備えています。社員の能力向上とキャリアアップを目指し、実践的な演習を行っています。

パートタイム

ライフスタイルにフィットする働き方で、
仕事とプライベートを両立している仲間がたくさんいます!

ロビーパート

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清掃パート

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受付パート

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よくある質問

未経験でも応募できますか?
ほとんどの方が未経験からのスタートです。入社後にサポート・研修を受けることができるので、安心してご応募ください。
フルタイム以外の働き方も選べますか?
パートタイムやアルバイトなど、勤務時間に柔軟性がある働き方をご用意していますので、ライフスタイルに合わせて働けます。面接の際にご相談ください。
シフトはどのように決まりますか?
事前にご相談の上で決定します。プライベートと両立しやすいよう配慮しています。
交通費は支給されますか?
当社規定を満たす場合は、全額支給いたします。
長期的に働くことは可能ですか
多くの方が長期間働いています。長期にわたって働いている方には、キャリアアップの機会もあります。
チームでの作業が多いですか?
現場によっては単独作業の場合もあります。ご希望の条件をご相談ください。
勤務中はどのような服装ですか?
制服を貸与します。

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営業担当
(2022年入社)
G.Sさん

業務内容を教えてください。

本社の第一事業部に所属し、お客様との調整や就業中のパートの方のフォローを行っています。

1日の流れを教えてください。

8:45担当現場に直行
現場のパートさんに困りごとがないか、清掃がきちんとされているか、巡回チェックをします。
10:00本社に出勤
第一事業部会議、顧客業務担当者会議に出席。会議では、担当現場の見積もりの進捗やヒヤリハットの共有などを中心に、それぞれから報告があります。また、顧客担当者会議では、設備についての勉強会も定期的に開かれています。私はまだまだ知らないことが多いので、勉強会の開催は大変ありがたいです。
11:30事務処理
メールの返信や、報告書の確認などを行います。
12:30昼食休憩
会社周辺には飲食店がたくさんあるので、同僚と食事に出かけることも多いです。
13:30現地調査へ出発
お客様から依頼を受け、水栓や照明器具、建具などの不具合調査に出向きます。
調査した内容を踏まえ、設備メンバーや、時には協力会社にも力を借り、修理の見積もりを作成します。
15:30担当現場の巡回・清掃パートの面接
担当物件におけるパート希望者の採用面接も担当します。面接にいらっしゃった方の人柄や経歴を対面でじっくりと伺い、採用可否を決定します。
16:30本社に帰社
現地調査を踏まえた見積もりの作成や、パートさんへの各種連絡、パートさんの勤務予定確認、作業の手配、予定確認などを行います。
17:45退勤

入社のきっかけを教えてください。

元々、大学でまちづくりや都市計画について勉強していました。講義や実習を通して、魅力的なまちづくりのためには「管理」が大切であるということを学びました。就職活動の際、建物管理というミクロな視点からまちの管理に関わりたいと考えるようになり、この会社を志望しました。

働く上で大切にしていることを教えてください。

一番大切にしているのは、お客様やパートさんとのコミュニケーションです。お客様と良い関係を築くことができれば、新しい作業を受注しやすくなり、業務も円滑に進みます。また、私の労務担当先は常駐社員が不在の小規模な現場が多く、パートさんが困りごとや不満を抱えてしまいがちです。そのため、快適に働いていただけるよう、できる限り頻繁に巡回できるように心がけています。

事務担当
(2020年入社)
K.Hさん

業務内容を教えてください。

総務部に所属し、労働契約や保険関連などの労務管理に携わっています。

1日の流れを教えてください。

8:45出勤
1日のスケジュールとメールを確認します。
10:00部内ミーティング
部内ミーティングは情報共有の場です。スケジュールの確認や、共有・相談したいことなどを話し合います。
11:00健康診断の打ち合わせ
今年度の健康診断実施に向け、検診実施機関の方と打ち合わせを行います。
12:00昼食休憩
会社周辺にいくつかお弁当のお店があるので、利用することもあります。
13:00社員の保険手続き
入退社に伴う、健康保険・雇用保険関連の手続きを行います。
15:00労働契約書作成
契約の更新や変更に合わせ、社員の労働契約書を作成します。
17:45退勤

入社のきっかけを教えてください。

横浜が好きなので、横浜で働ける会社を探していました。その中で見つけたのがこの会社です。就職活動でさまざまな会社を訪問しましたが、横浜ビルシステムは選考の雰囲気が良かったのが印象的でした。説明会でも、会社のことを飾らずに教えてくれました。面接が和やかで、楽しかったことが入社の決め手でした。

会社のおすすめポイントを教えてください。

社員の主体性を大切にしてくれるところです。若手でもやりたいことを提案できる環境で、挑戦したいという声を応援してくれます。気さくで話しやすい社員が多く、入社後すぐに馴染むことができました。

清掃担当
(2022年入社)
F.Kさん

業務内容を教えてください。

施設の清掃業務に従事しています。清掃責任者が不在の際は責任者業務の代行も行っています。

1日の流れを教えてください。

6:30現場に出勤
1日の作業内容を確認し、使用する道具を準備します。パートさんがそろい次第朝礼を行い、作業場所の確認を行います。担当場所に移動し、作業を開始します。
9:00片付け・事務作業・館内巡回
朝の作業の片付けと事務作業を行った後、館内を巡回します。
10:40終礼・準備
パートさんの終礼と午後の準備を行います。
11:00昼休憩
昼食をとります。
12:00ホール入れ替え清掃
次に施設を使用する団体様が入る前に、清掃を終わらせます。
13:00会議室中間清掃
ホール入れ替え清掃と同様に、次に使用する団体様が入る前に清掃を終わらせます。
13:30外周巡回・事務作業・遅番への引き継ぎ
外周を巡回し、事務作業を行います。その後、遅番の担当者に業務の引き継ぎを行います。
16:00退勤

入社のきっかけを教えてください。

企業見学で会社のことやビルメンテナンスについて教えていただき、自分も挑戦したいと思いました。

この会社で働く魅力を教えてください。

国家資格に挑戦できることや、さまざまな知識や経験を得ることができるところに大きなやりがいを感じます。

清掃担当 技能実習生
(2024年入社)
A.Sさん

業務内容を教えてください。

商業施設で清掃業務を担当しています。さまざまなエリアで、幅広く清掃を行っています。

1日の流れを教えてください。

7:00現場に出勤
責任者による日本語の朝礼に参加し、作業内容を確認します。
7:10業務開始
会議室の清掃を行います。当日のスケジュールを確認し、優先順位を考えて業務に当たります。
8:00スーパーマーケットの清掃
開店までに、掃除機やモップを使用して床清掃を行います。
9:00トイレ清掃
お客様が利用するトイレを清掃します。特に清潔さが求められる場所なので、丁寧に行います。
10:00併設ホテルの床清掃
フロントの床清掃を行う際は、チェックアウトするお客様とぶつかったり、邪魔になったりしないように気を付けます。
11:00昼食休憩
自分で作ったお弁当を持参しています。
12:00巡回清掃
流し台の水拭きや、トイレットペーパーの補充を行います。
13:00翌日の準備
巡回清掃と並行して、使用したモップやクロスの洗濯を行い、翌日の作業に備えます。
16:00退勤

日本で技能実習に参加しようと思ったのはなぜですか?

日本人の働き方を知りたい、いろいろなことを学んでスキルを磨きたいと思ったからです。

職場の雰囲気を教えてください。

とても協力的で、快適です。全体のスキルが非常に高く、チームで働く時も、個人で働く時も、相互にサポートし合える環境です。良いチームワークを保つために、頻繁にコミュニケーションを取り、相談しています。

横浜ビルシステムに入社した感想を教えてください。

この会社で働けばたくさんのことを学べると思っていたので、入社が決まった時はとてもありがたく思いました。入社後は、部門の同僚、上司、さらにはクライアントが、私に貴重な経験を与えてくれました。この会社に入ってよかったと思っています。

設備担当
(2018年入社)
F.Aさん

業務内容を教えてください。

複合施設の防災センターで、設備責任者と副所長を兼任しています。

1日の流れを教えてください。

7:30現場に出勤
早番の1日を紹介します。開館前に、地下駐車場と駐輪場の前日の売上金を回収します。前日の業務日誌、引き継ぎノートを読み、1日の作業予定を確認します。
8:00朝礼
防災センターで、所長・警備担当・設備担当が集まる全体朝礼に参加します。1日の予定を全員で共有します。
8:10事務作業
メールに目を通します。これは内容確認のみ、これは返信が必要、これは現場の対応が必要…など、内容ごとに対応します。報告書や見積もり書の作成も行います。
10:00設備巡回点検
異常がないか、しっかり確認します。
11:30昼食休憩
昼食をとります。
12:30緊急対応
トイレの水が止まらないとの連絡を受け、工具を持って対応に向かいます。
14:00副館長会議に参加
施設をよりよくするための研修内容を議論します。現在も模索中…。
15:30調査
電力メーター更新箇所の調査を行います。図面資料と相違が無いか慎重に調べます。
16:30退勤
本日は残業をせずに帰ります。

入社のきっかけを教えてください。

神奈川県の職業訓練校で、横浜ビルシステムの募集を見つけたのがきっかけです。面接が朗らかで好印象だったことと、女性設備員が活躍している話を聞いたことで、入社を決意しました。

成長を感じた瞬間を教えてください。

原因がすぐに特定できない不具合に対応した時のこと。構成機器の仕組みを調べ、現場の状況も再度詳細に調べ、一つひとつ原因になりそうなところを潰していき、なんとかトラブルを解決できた時。一つ成長できたなと感じました。

警備担当
(2013年入社)
S.Mさん

業務内容を教えてください。

防災センターで警備員を務めています。勤務先は大規模施設で、大変多くのお客様がご利用されています。その施設内のお客様や勤務する職員の安全を確保しながら、事故発生時の被害拡大を防止することが主な任務です。

1日の流れを教えてください。

8:00全体朝礼
防災センターにて、所長、設備担当、警備担当で朝礼を行い、1日の作業予定を確認します。前日に勤務していた警備員から申し送りを受けて交代し、勤務を開始します。防災センターの受付対応と建物正面入口での立哨、館内外の巡回を行います。
12:00昼食休憩
昼食をとります。
13:00受付・立哨・巡回
午前に続き、受付対応と立哨、館内外の巡回を行います。
17:00夕食休憩
夕食をとります。
18:00受付・立哨・巡回
引き続き、受付対応と立哨、館内外の巡回を行います。
22:00閉館作業
閉館作業を行います。
22:30監視・巡回
防災センターにて、各種警報機器等の監視と巡回を行います。
23:00休憩
防災センターで仮眠をとります。
5:00受付・巡回
受付対応と巡回を行います。
7:30開館作業
開館作業を行います。
8:00開館・朝礼・退勤
開館後、全体朝礼に参加します。所長、設備担当、当日の警備員に前日の申し送りを行い、交代します。

入社のきっかけを教えてください。

求人募集を見つけて応募しました。面接などを通し、希望する条件や職務内容に合致していることが分かりました。培ってきた経験を活かせそうだと感じたため、入社を決意しました。

成長を感じた瞬間を教えてください。

冷静な対応で仕事ができるようになったところに成長を感じます。警備は形のない仕事であり、日々の信頼で成り立っています。お客様や職員の方々から「ありがとう」というお言葉を頂けた時に、成長とやりがいを感じます。

ロビーパート

入社のきっかけを教えてください。

ハローワークで見つけました。人と接する仕事に就きたいと考えていたので、自分に合うのではないかと思い、応募しました。

仕事とプライベートのバランスはどのように取っていますか?

週5日勤務ではないので、無理なく働けています。休日は映画鑑賞をしたり、家族や友人と過ごしたりして楽しんでいます。

清掃パート

入社のきっかけを教えてください。

求人サイトで見つけました。未経験からでも始められるとあったため、応募しました。

長く続けるためのポイントは何だと思いますか?

自分のライフスタイルに合った働き方をすることだと思います。仕事と家事を無理なく両立できていることが、長く続けることができる理由です。

受付パート

入社のきっかけを教えてください。

元々受付の仕事に興味がありました。たまたま求人サイトで見つけ、応募しました。

やりがいを教えてください。

お客様に最初に接するのが受付なので、良い印象を持っていただけるように心がけています。自分の準備と工夫でより早くご案内できるようになるところに、やりがいを感じます。